Consejos para crear un currículum vitae efectivo: qué incluir y qué evitar

Qué incluir en un CV efectivo

1. Datos personales esenciales

Incluye nombre completo, correo electrónico profesional, número de teléfono y, si es relevante, enlaces a tu perfil de LinkedIn o portafolio. La información debe ser clara y fácil de encontrar.

2. Un titular profesional o resumen breve

Un resumen de 2 a 3 líneas te permite comunicar quién eres profesionalmente y qué aportas. Debe ser directo, destacar tus principales fortalezas y alinearse con el tipo de puesto que buscas.

3. Experiencia laboral relevante

Detalla tus empleos más recientes y significativos. Para cada uno, incluye funciones clave, logros medibles y competencias adquiridas. Prioriza la información que aporte valor al puesto al que aspiras.

4. Formación académica

Incluye títulos, instituciones y fechas. Si tu formación es amplia, selecciona la más relevante para el empleo. También puedes agregar cursos o certificaciones recientes relacionados con tu área.

5. Habilidades técnicas y blandas

Destaca herramientas, software y conocimientos específicos del sector. Complementa con habilidades blandas como comunicación, trabajo en equipo o liderazgo, siempre respaldadas por tu experiencia.

6. Logros y proyectos

Si has participado en proyectos destacados, mejoras implementadas o premios recibidos, agrégalos. Esto ayuda a diferenciarte y mostrar tu impacto real.

7. Diseño claro y profesional

Un formato limpio, con buena organización, márgenes adecuados y tipografía legible, hace que tu CV sea más fácil de leer. La apariencia cuenta, y mucho.

Qué evitar en tu currículum

1. Información irrelevante o demasiado extensa

Un CV no es una biografía completa. Evita incluir empleos muy antiguos o que no aporten valor al puesto actual. Lo ideal es que no supere las dos páginas, salvo casos muy específicos.

2. Frases genéricas o vagas

Expresiones como “trabajo bajo presión” o “soy responsable” no aportan valor si no están respaldadas por ejemplos concretos. Enfócate en resultados y logros.

3. Errores ortográficos o de formato

Un solo error puede transmitir falta de atención al detalle. Revisa minuciosamente tu CV y, si es posible, pide a alguien más que lo lea.

4. Información personal innecesaria

Evita agregar datos como estado civil, número de identidad, fotografía (salvo que sea requerida) o referencias personales. Esto ocupa espacio y no aporta al proceso inicial.

5. Diseños recargados o poco profesionales

Evita el uso excesivo de colores, gráficos innecesarios o tipografías poco formales. La claridad debe ser siempre la prioridad.